Svaghet - en brist ,eller något annat?

Bild: Jan Stenmark

I samband med anställningsintervjuer är det inte sällsynt att frågan "Vilka är dina starka och svaga sidor?" kommer upp.

Då tänker jag så här - du har inga svaga sidor. Det som omgivningen tenderar att uppfatta som svagheter är egentligen dina överutnyttjade styrkor.

Jag tycker det är ett välgörande förhållningssätt att inte tänka på sig själv som en människa med svagheter. Det är kraften i dig själv och din potential  som extraheras.

Exempel - du är flexibel (en styrka)- för mycket flexibilitet uppfattar omgivningen som velighet och kanske till och med som ryggradslös eftersom det så sällan kommer en fast och kärnfull ståndpunkt från dig.

Du kan läsa mer här

Frågor på det?